MANPOWER PLANNING

26 Feb, 2019 HR Management, HR Metric and Measurement, Human Resources, Jakarta 0

ACARA

20 – 21 Maret 2019 | Rp 3.500.000,- di Hotel Fave Melawai, Jakarta
26 – 27 April 2019 | Rp 3.500.000,- di Hotel Fave Melawai, Jakarta
23 – 24 Mei 2019 | Rp 3.500.000,- di Hotel Fave Melawai, Jakarta
19 – 20 Juni 2019 | Rp3.500.000,- di Hotel Fave Melawai, Jakarta

Jadwal Training 2019 Selanjutnya…

Pendahuluan Training Manpower Planning

Dalam rangka menyongsong tahun anggaran baru, HRD dituntut untuk mampu merencanakan kuantitas dan kualitas tenaga kerja yang dapat secara efektif mampu menunjang target-target perusahaan di tahun depan. Dalam proses perencanaan kuantitas dan kualitas tenaga kerja, hal ini tidak dapat dilepaskan dari pemahaman dan penguasaan melakukan ‘Man Power Planning’ sehingga HR dapat berperan sebagai “Strategic Partner” bagi Top Manajemen sekaligus sebagai “Fasilitator” bagi setiap kebutuhan spesifik Unit kerja.

Tujuan dan Manfaat Training Manpower Planning

Mengetahui MPP secara khusus
Mampu menjalankan fungsi MPP dengan lebih baik
Mengetahui langkah-langkah atau mekanisme kerja MPP

Materi Training Manpower Planning

Tujuan utama dari Manpower Planning
Manpower Planning sejalan dengan Business Strategi
Faktor-faktor yang mempengaruhi Manpower Planning
- Long Term Manpower Plan
- Medium Term Manpower Plan
- Short Term Manpower Plan
  - Proses untuk dapat mendapatkan angka Manpower Planning
  - Asumsi dasar Manpower Planning
  - Prediksi jumlah manpower
- Input – Manpower Filosofi – Output
  - Analisa internal dan eksternal faktor dari proses pengembangan organisasi
  - Analisa kompetisi dan kompetensi sebagai driver
  - Natur dari sebuah organisasi dan hubungannya dengan manpower planning
  - Implikasi Manpower Planning
    - Budget
    - Kompetensi
    - Perangkat HR lainnya (Recruitment, Career, Training & Development, dsb.

PESERTA Training Manpower Planning

Para manager yang akan terlibat dalam Team Job Evaluation, staff remuneration (payroll), serta staff yang akan ditunjuk sebagai Job Analyst untuk melaksanakan analisa jabatan.

INSTRUKTUR Training Manpower Planning

ERAWAN SUPRIATNA, S. Kom

Senior Praktisi di bidang HRD dan IT selama 15 tahun

Jadwal Training 2019

20-21 Maret 2019
26-27 April 2019
23-24 Mei 2019
19-20 Juni 2019
24-25 Juli 2019
21-22 Agustus 2019
18-19September 2019
11-12 Oktober 2019
10-11 November 2019
8-9 Desember 2019

Tempat Training

Fave Hotel Melawai Blok M, Mercantile Athletic Club, Business Center
(Konfirmasi tempat pelaksanaan akan kami informasikan 7 hari sebelum pelaksanaan training).

INVESTASI Training Manpower Planning

Rp. 3.500.000,- / peserta. Peserta Non-Residential. Sudah termasuk Meeting Package, Training Kits, Modul Pelatihan dan Sertifikat.