EMPLOYEE OPINION SURVEY (EOS)

ACARA

26 – 28 Maret 2019 | Rp 5.900.000,- di Yogyakarta
09 – 11 April 2019 | Rp 5.900.000,- di Yogyakarta
23 – 25 April 2019 | Rp 5.900.000,- di Yogyakarta
02 – 04 Mei 2019 | Rp 5.900.000,- di Yogyakarta

Jadwal Training 2019 Selanjutnya …

 

 

DESKRIPSI TRAINING EMPLOYEE OPINION SURVEY (EOS)

Di era yang semakin dinamis dan bersaing ini, keberhasilan pencapaian kinerja dalam suatu organisasi/perusahaan tidak lepas dari kontribusi para pelaku/karyawan dalam organisasi/perusahaan tersebut. Dengan kata lain, kesuksesan atau kegagalan atas target yang ditentukan organisasi kepada karyawannya berkaitan erat dengan tingkat kepuasan karyawan dalam menyikapi bagaimana perusahaan memperlakukan mereka dalam bekerja. Disini manajemen dituntut untuk lebih peka dalam pengelolaan human capital-nya. Salah satu cara yang dapat dilakukan adalah meningkatkan quality of work life yang nantinya akan berpengaruh pada kualitas karyawan.

Umumnya perusahaan akan melakukan survey untuk melihat opini dan  tingkat kepuasan karyawan secara efektif, yang akan bisa menjadi cermin atau feed back bagi perusahaan atas program yang telah dilaksanakan. Hasil Employee Survey dapat membantu perusahaan dalam perencanaan strategi ke depan, mengambil keputusan untuk seleksi dan recruitment, program benefit untuk karyawan, serta dapat mendorong perusahaan untuk mendesain suatu program dalam rangka menjaga ritme kerja karyawan agar tetap dalam kondisi kondusif dan berprestasi. Melalui Employee Survey ini, perusahaan akan selalu dapat menyesuaikan strategi dengan kondisi yang terkini.

 

TUJUAN TRAINING EMPLOYEE OPINION SURVEY (EOS)

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta akan:

  • Memperoleh informasi kepuasan karyawan terhadap kebijakan, praktek kebijakan dan program kerja yang telah dijalankan perusahaan.
  • Memperoleh informasi gejala-gejala masalah potensial bagi karyawan.
  • Memahami bagaimana cara pandang karyawan sebagai dasar memperbaiki hubungan kerja antara manajemen dengan karyawan.
  • Dapat melihat perkembangan kemajuan atas terapi suatu gejala masalah yang terjadi di kalangan karyawan.
  • Mampu menyusun strategi kebijakan perusahaan terutama yang menyangkut kesejahteraan karyawan, serta menyusun rencana perbaikan suatu kebijakan.

 

MATERI TRAINING EMPLOYEE OPINION SURVEY (EOS)

  1. Kaitan Misi Perusahaan dan Employee Opinion Survey (EOS)
  2. Kebutuhan perusahaan akan pentingnya EOS
  3. Konsep Employee Opinion Survey
  4. Persiapan dan Perencanaan EOS
  5. Identify need – Set Goals for survey – Setup Survey – Administering Survey – Analyzing survey result  – follow up survey result
  6. Menyusun Metode & Teknik Survei
  7. Penyusunan Alat Ukur :
    • Menyusun kuesioner survey
    • Pemilihan Pertanyaan
    • Melakukan uji validitas
    • Membuat paket survey
    • Melakukan sosialisasi survey
  8. Pelaksanaan Survey
    • Tertutup
    • Terbuka
  9. EMPLOYEE OPINION SURVEY (EOS)
    • Standar Indeks Kepuasan
    • Indeks Kepuasan Survey
  10. Isu-Isu yang teridentifikasi oleh Survey
  11. Probing Session

 

PESERTA:

Pelatihan ini sesuai untuk diikuti oleh para praktisi HR: HR Direktur, HR Manager, HR Section, HR Officer, dan HR Admin, serta departemen lini yang bertanggung jawab dalam pengembangan sumber daya dan berkepentingan dalam survey.

 

METODE:

  • Presentasi
  • Diskusi Interaktif
  • Studi Kasus
  • Sharing
  • Evaluasi

 

INSTRUKTUR:

  • Nurus Sa’adah, S.Psi., M.Si., Psikolog.
  • Apriyanto Giri W, MM.

Nara sumber adalah pakar di bidang SDM & Strategic Management, sering memberikan materi di berbagai training & seminar berkaitan dengan topik EOS.

 

JADWAL TRAINING 2019

  • Batch 2             : 26-28 Maret 2019
  • Batch 3             : 9-11 April 2019
  • Batch 4              : 23-25 April 2019
  • Batch 5              : 2-4 Mei 2019
  • Batch 6             : 18-20 Juni 2019
  • Batch 7             : 16-18 Juli 2019
  • Batch 8              : 20-22 Agustus 2019
  • Batch 9              : 17-19 September 2019
  • Batch 10            : 22-24 Oktober 2019
  • Batch 11             : 19-21 November 2019
  • Batch 12            : 17-19 Desember 2019
  • 08.00 – 16.00 WIB

Yogyakarta: Cavinton Hotel Yogyakarta ; Neo+ Awana Hotel Yogyakarta ; Pesonna Malioboro Hotel Yogyakarta
Surabaya: Hotel Neo Gubeng Surabaya ; Hotel Santika Pandegiling Surabaya
Malang: Ibis Styles Malang Hotel
Jakarta: Yello Hotel Manggarai Jakarta ; Dreamtel Jakarta Hotel
Bandung: Serela Cihampelas Hotel Bandung ; Grand Setiabudi Hotel Bandung ; Grand Tebu Hotel Bandung
Bali: Ibis Bali Kuta Hotel ; Hotel Neo+ Kuta Legian Bali

In House Training : Depend on request

 

TUITION FEE TRAINING

Yogyakarta:

  • Publish Rate       : Rp 5.900.000,- / participant
  • Special Rate   : Rp 5.500.000,- / participant (min 4 participants from the same company)

Bandung / Jakarta / Surabaya / Malang:

  • Publish Rate       : Rp 6.900.000,- / participant

Bali:

  • Publish Rate       : Rp 7.500.000,- / participant

 

FASILITAS TRAINING

INCLUDE:

  • Meeting Room at hotel, Coffe Break, Lunch
  • Module (hard & soft copy/flashdish)
  • Training Kit, Souvenir, Sertifikat
  • Airport pick up services
  • Transportation during training

EXCLUDE:

  • Penginapan peserta training
  • Pajak (Ppn 10 %)

 

EMPLOYEE OPINION SURVEY (EOS)

 

Formulir Pra-Pendaftaran Public Training / Permintaan Informasi Lebih Lanjut
  1. JENIS INFORMASI/TRAINING
  2. (required)
  3. (required)
  4. DATA PRIBADI
  5. (required)
  6. (required)
  7. (required)
  8. (valid email required)
  9. (required)
  10. (required)
  11. DATA PRE REGISTRATION (Tidak Mengikat)
  12. (required)
  13. PESAN UNTUK PENYELENGGARA TRAINING
 

cforms contact form by delicious:days

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.