Human Resource Information System (HRIS)
Acara
23 – 25 September 2013 | Rp.6.000.000, – / peserta di Jogjakarta Plaza Hotel, Yogyakarta
DESKRIPSI HUMAN RESOURCE INFORMATION SYSTEM
Untuk dapat memperoleh data yang akurat dan tepat tentang keberadaan sumber daya manusia, baik mengenai kekuatan dan kelemahan masing-masing SDM yang ada dalam perusahaan- organisasi, sangat diperlukan suatu sistem, yakni sistem informasi sumber daya manusia. Materi ini akan menjawab masalah dan kesulitan dalam memperoleh informasi sumber daya manusia yang dapat dipakai dalam mengambil keputusan yang terkait dengan masalah SDM secara efektif dan efisien.
Setelah mengikuti pelatihan ini peserta diharapkan untuk memahami perhatian dan manfaat sistem informasi SDM memahami berbagai aktivitas dalam kegiatan tersebut, memahami berbagai pilihan teknologi untuk sistem informasi dan memahami cara pelaksanaan analisis kebutuhan informasi.
MATERI TRAINING HUMAN RESOURCE INFORMATION SYSTEM
- Pengertian dan manfaat sistem informasi SDM
- Proses pengembangan sistem informasi SDM dan pihak – pihak yang terlibat
- Analisis keputusan dan analisis informasi
- Teknologi informasi
- Pemilihan teknologi dan pertimbangan manfaat dan nilai guna.
- Implementasi Human Resource Information System di dalam sebuah perusahaan.
- Ruang Lingkup di dalam HRD terkait Information system
- Fungsi & Tugas utama Human Resource Information System terkait dengan Training SDM / input data pelatihan.
PESERTA
Pelatihan ini dapat diikuti oleh kepala bagian/ departemen dalam staf bagian HIK/ personalia/ SDM. Para pengelola data yang ada dalam sistem informasi SDM.
TRAINING METHODE
Presentation, Discussion, Case Study, Evaluation
FACILITY
- Training Kit
- Handout
- Certificate
- Lunch + 2 X Coffee Break
- Souvenir
- Pick up participants
TIME AND PLACE
- 23-25 September 2013
- Jogjakarta Plaza Hotel
TRAINING FEE
Rp.6.000.000, – / peserta / non recidential
Instructor by:
Drs. H. Syafarudin Alwi M. Si.
Human Resource Information System (HRIS)