PSYCHOLOGY FOR NON PSYCHOLOGIST

Acara

09 – 11 September 2019 | Rp 5.900.000 di Hotel Ibis Malioboro, Yogyakarta
16 – 18 September 2019 | Rp 5.900.000 di Hotel Ibis Malioboro, Yogyakarta

Jadwal Training 2019 Selanjutnya …

06 – 08 Januari 2020 | Rp 6.900.000 per peserta di Hotel Ibis Malioboro, Yogyakarta

Jadwal Training 2020 Selanjutnya …

 

Deskripsi Training Psikologi Untuk Non Psikolog

            Dalam keberhasilan organisasi untuk mencapai tujuan maka tergantung dari kinerja para SDM yang ada di dalam organisasi tersebut. Jika masing – masing SDM mempunyai kinerja yang baik sesuai dengan bidangnya maka akan menimbulkan kinerja yang efektif dan efisien, sehingga di dalam merekrut SDM yang potensial merupakan bagian yang penting untu menciptakan dan kontribusi SDM yang potensial. Dari hal tersebut di harapkan dari bagian HR memiliki potensi ilmu psikolog untuk melihat dan menganalisis calon karyawan yang potensial. Namun tidak semua yang bekerja di bagian HR memiliki background ilmu psikolog sehingga diperlukan adanya pemahaman dan pengetahuan yang lebih tentang Ilmu psikolog yang kususunya dapat digunakan untuk mengkaji dan menganalisis penkrekutan.

            Training ini akan memberikan kebutuhan dan membekali peserta yang mempunyai latar belakang Non Psikolog untuk dapat menerapkan secara efektif di organisasi

 

Tujuan Pelatihan Psikologi Untuk Non Psikolog

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan mampu untuk menguasai ilmu psikologi sehingga dapat diaplikasikan dalam pekerjaannya.

 

Materi Pelatihan Psikologi Untuk Non Psikolog

  1. Ruang Lingkup da Pengertian Psikologi
  2. Objek Psikologi
  3. Fungsi Psikologi
  4. Metode Psikologi
  5. 7 PERSPEKTIF PSIKOLOGI
  • Behaviorism
  • Psychodynamic (Psychoanalytic)
  • Humanistic
  • Cognitive
  • Neuroscientific
  • Sociocultural
  • Evolutionary
  1. RUANG LINGKUP PSIKOLOGI INDUSTRI & ORGANISASI
  • Manajemen SDM
  • Marketing
  • Sales
  • Time & Motion Study
  • Consumer Behavior
  • Stress dalam Pekerjaan
  • Corporate Culture
  • Organization Communication
  1. AKTIFITAS MANAJEMEN SDM (BERBASIS KOMPETENSI)
  • Recruitment & Selection
  • Placement & Career Development
  • Performance Evaluation
  • Employee Development
  • Remuneration Management
  • Industrial Relations
  1. RECRUITMENT & SELECTION
  • Analisa kebutuhan sumber daya manusia
  • Analisa job requirements berdasarkan job description
  • Menilai pelamar untuk mencari kandidat yang mempunyai kompetensi   yang  tepat sesuai job requirement
  • Membutuhkan suatu pendekatan psikologis melalui :
  • Wawancara terstruktur dan terfokus (behavioral event interview)
  • Psikometri :
  • Personality Test
  • Aptitude Test
  • Other inventories
  • Potential Review
  • Dll.
  1. PLACEMENT & CAREER DEVELOPMENT
  • Melakukan Employee Competency Mapping
  • Identifikasi High Flyer Employees
  • Membuat Career Path & Career Development
  • Mempersiapkan Talents dalam Talent Pool Management
  • Succession Planning
  • Pendekatan metode psikologis antara lain :
  • Behavioral Event Interview
  • Competency Assessment
  • Psikometri
  1. PERFORMANCE EVALUATION & EMPLOYEE DEVELOPMENT
  • Performance Management :
  • Performance Planning
  • Performance Coaching & Counseling
  • Performance Evaluation
  • Pemetaan Pengembangan Kompetensi Pekerja
  • Menyusun Employee Development Plan
  • Maintain Employee Productivity
  • Training untuk mengembangkan/ menjembatani Gap Competency yang ada :
  • Generic Competencies
  • Specific Competencies
  1. REMUNERATION MANAGEMENT
  • Compensation & Benefit Plan
  • Maintain Internal Equity
  • Maintain Equal Pay for Equal Job à Fairness
  • Salary Survey
  • Exit System – Program Pensiun dini
  • Job analysis & Job evaluation
  1. INDUSTRIAL RELATIONS
  • Employee Satisfaction Survey
  • Internal Communication
  • Legal Compliance
  • Exit Interview
  • Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial
  • Sosialisasi Kebijakan dan Budaya Perusahaan
  • Employee Recognition / Appreciation
  1. ASSESSMENT CENTER
  • What is an Assessment Center :
  • A Method of assessing individual Potential / Managerial Skill
  • Multiple Exercise / Behavior Simulations
  • Multiple Assessor
  • Based on a set of criteria
  • The Purpose :
  • To predict performance on the job based on performance during simulations
  • Behavior Simulations :
  • A set of job related tasks that generates behavior relevant to dimensions/competencies
  1. Case and Study

 

Metode Training Psychology For Non Psychologist

  • Presentasi
  • Diskusi dan Sharing Pengalaman
  • Role Play
  • Games

 

Jadwal Training 2019

Hotel Ibis Malioboro, Yogyakarta

  • 09 – 11 September 2019
  • 16 – 18 September 2019
  • 23 – 25 September 2019
  • 30 September – 02 Oktober 2019
  • 07 – 09 Oktober 2019
  • 14 – 16 Oktober 2019
  • 21 – 23 Oktober 2019
  • 28 – 30 Oktober 2019
  • 04 – 06 November 2019
  • 11 – 13 November 2019
  • 18 – 20 November 2019
  • 25 – 27 November 2019
  • 02 -04 Desember 2019
  • 9 – 11 Desember 2019
  • 16 – 18 Desember 2019
  • 23 – 24 Desember 2019
  • 30 – 31 Desember 2019

 

Waktu  Dan Tempat Training 2020

Hotel Ibis Malioboro, Yogyakarta

  • 6 – 8 Januari 2020
  • 13 – 15 Januari 2020
  • 20 – 22 Januari 2020
  • 27 – 29 Januari 2020
  • 3- 5 Februari 2020
  • 10 – 12 Februari 2020
  • 17 – 19 Februari 2020
  • 26 – 28 Februari 2020
  • 2 – 4 Maret 2020
  • 9 – 11 Maret 2020
  • 16 – 18 Maret 2020
  • 23 – 24 Maret 2020
  • 30 Maret 2020 – 1 April 2020
  • 6 – 8 April 2020
  • 13 – 15 April 2020
  • 20 – 22 April 2020
  • 27 – 29 April 2020
  • 4 – 6 Mei 2020
  • 11 – 13 Mei 2020
  • 2 – 4 Juni 2020
  • 8 – 10 Juni 2020
  • 15 – 17 Juni 2020
  • 22 – 24 Juni 2020
  • 29 Juni 2020 – 1 Juli 2020
  • 6 – 8 Juli 2020
  • 13 – 15 Juli 2020
  • 20 – 22 Juli 2020
  • 27 – 29 Juli 2020
  • 3 – 5 Agustus 2020
  • 10 – 12 Agustus 2020
  • 18 – 19 Agustus 2020
  • 24 – 26 Agustus 2020
  • 31 Agustus 2020 – 2 September 2020
  • 7 – 9 September 2020
  • 14 – 16 September 2020
  • 21 – 23 September 2020
  • 28 – 30 September 2020
  • 5 – 7 Oktober 2020
  • 12 – 14 Oktober 2020
  • 19 – 21 Oktober 2020
  • 26 – 28 Oktober 2020
  • 2 – 4 November 2020
  • 9 – 11 November 2020
  • 16 – 18 November 2020
  • 23 – 25 November 2020
  • 30 November 2020 – 2 Desember 2020
  • 7 – 9 Desember 2020
  • 14 – 16 Desember 2020
  • 21 – 23 Desember 2020
  • 28 – 30 Desember 2020

 

Investasi dan Fasilitas Training

  • 5.900.000 (Non Residential) >>> investasi 2019
  • 6.900.000 (Non Residential) >>> investasi 2020
  • Jika Perusahaan/ Instansi mengirimkan lebih dari satu peserta pada judul dan tanggal yang sama maka akan di berikan potongan harga pada peserta kedua dan seterusnya masing – masing sebesar Rp 1.000.000 per peserta
  • VIP training Rp 7.900.000 >> (2019), VIP training Rp 8.900.000 >> (2020) (4 Hari , Non Residential dengan tambahan Fasilitas Paket studi lapangan/ City tour dan Belum Termasuk Pajak PPn 10%)
  • Quota minimum 2 peserta
  • Fasilitas: Certificate, Training kits, USB, Lunch, Coffe Break, Souvenir
  • Untuk peserta luar kota disediakan transportasi antar-jemput dari Bandara/ Stasiun ke Hotel khusus bagi perusahaan yang mengirimkan minimal 3 orang peserta)

 

Instruktur 

Drs. Audith M Turmudhi, Psi, MM And Team

 

PSYCHOLOGY FOR NON PSYCHOLOGIST

Formulir Pra-Pendaftaran Public Training / Permintaan Informasi Lebih Lanjut
  1. JENIS INFORMASI/TRAINING
  2. (required)
  3. (required)
  4. DATA PRIBADI
  5. (required)
  6. (required)
  7. (required)
  8. (valid email required)
  9. (required)
  10. (required)
  11. DATA PRE REGISTRATION (Tidak Mengikat)
  12. (required)
  13. PESAN UNTUK PENYELENGGARA TRAINING
 

cforms contact form by delicious:days

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.