HR Professional

Acara

11 – 13 November 2015 | IDR 5.800.000 di Hotel Dafam, Yogyakarta
22 – 24 Desember 2015 | IDR 5.800.000 di Hotel Dafam, Yogyakarta

 

 

DESCRIPTION TRAINING HR PROFESSIONAL

Fungsi HR harus menjadi jembatan antara tenaga kerja dan organisasi. Ini juga harus menjadi mata, telinga dan kadang-kadang hati nurani organisasi. Seminar ini akan menunjukkan kepada Anda bagaimana untuk membangun jembatan dan cara membuat fungsi SDM yang memenuhi kebutuhan karyawan dan organisasi. Seminar ini Anda akan mencakup:

  • Komponen dasar dari SDM yang efektif
  • Ide untuk mengembangkan fungsi luar bagian
  • Perbedaan antara peran supervisor / manajer dan fungsi HR
  • Penanganan perubahan
  • Pengerahan
  • Penanganan masalah kinerja
  • Penggunaan prosedur disiplin
  • Penerapan teori Kontrak Psikologis (bagaimana untuk mendapatkan yang terbaik dari angkatan kerja)

 

 

WHO SHOULD ATTEND

   Training didesain untuk profesional atau pengawas memperoleh tanggung jawab atas HR atau Personalia, profesional HR yang baru diangkat dan Manajer atau Supervisor atau Team Leader yang ingin meningkatkan pengetahuan mereka tentang HR profesional.

.

OUTLINE TRAINING HR PROFESSIONAL

HR sebagai bagian dari bisnis

  • Konteks
  • Perkembangan sosial-ekonomi
  • Tekanan pada HR
  • Kebutuhan untuk perubahan
  • Nasionalisasi
  • Peran strategis SDM

Bagian Komponen SDM Fungsi

  • Rekrutmen dan Seleksi
  • Wawancara yang efektif
  • Menggunakan kompetensi dalam perekrutan
  • Induksi
  • Hubungan karyawan
  • Tanggung Jawab Sosial Perusahaan
  • Penanganan Disiplin dan Keluhan Isu
  • Ekuitas dan Keragaman

Penyempurnaan Kinerja

  • Manajemen kinerja
  • Perbedaan antara umpan balik dan kritik
  • Pelatihan untuk peningkatan kinerja
  • Penggunaan yang lebih luas dari Kompetensi
  • Penggunaan kompetensi dalam Assessment Centre
  • Sepuluh Tips untuk Menjadi Employer of Choice
  • Coaching dan Pemberdayaan
  • Branding proses orang-orang Anda
  • Karyawan Proposisi Nilai

The Psychological Contact

  • Kepuasan, Retensi dan Nilai
  • Mengidentifikasi Pemain Kunci
  • Manajemen Suksesi
  • Motivasi
  • Mengembangkan Budaya Belajar Kontinyu
  • Memberikan Tenaga Kerja Puas
  • Pesan untuk Pemimpin
  • Organisasi kerja
  • Merit Pay

The Way Forward

  • Evolusi HR dari Taktis Strategis
  • Hubungan Karyawan Manajemen
  • Peran HR baru
  • Keterampilan pribadi yang diperlukan untuk masa depan
  • Mempengaruhi Keterampilan
  • Mengelola Konflik
  • Ketegasan

Pengembangan Pribadi

 

COURSE METHOD TRAINING HR PROFESSIONAL

  • Presentation
  • Discuss
  • Case Study
  • Evaluation
  • Simulation

 

TRAINER  TRAINING HR PROFESSIONAL

PATISINA. ST.,M.Eng

Akademisi dan praktisi dalam mengelola perusahaan,  beberapa jabatan yang pernah di pegang dari Project manager, General manager, Business development, dan terakhir bersama teman-teman mengelola perusahaan untuk proyek EPC dan dipercaya menjadi Direktur, pengalaman menjadi trainer di beberapa perusahaan BUMN dan swasta untuk bidang Industrial Engineering, Operation Management, Human Resource Management, SCM, Teknik Negosiasi, Quality, GKM, dll

WAKTU DAN TEMPAT TRAINING HR PROFESSIONAL

  • Dafam fortuna Hotel Jl. Dagen 60 Malioboro, Yogyakarta’
  • 11 – 13 November 2015
  • 22 – 24 Desember 2015
  • 03 days (08 am – 04 pm)

 

COURSE FEE TRAINING HR PROFESSIONAL

  • IDR 5.800.000,- Per participant non residential at Yogyakarta
  • Disc 10% untuk 3 orang pendaftaran dari perusahaan yang sama.

 

FACILITY TRAINING HR PROFESSIONAL

  • Module / Handout
  • Certificate
  • Souvenir
  • Training Kit
  • USB

 

HR Professional

Formulir Pra-Pendaftaran Public Training / Permintaan Informasi Lebih Lanjut
  1. JENIS INFORMASI/TRAINING
  2. (required)
  3. (required)
  4. DATA PRIBADI
  5. (required)
  6. (required)
  7. (required)
  8. (valid email required)
  9. (required)
  10. (required)
  11. DATA PRE REGISTRATION (Tidak Mengikat)
  12. (required)
  13. PESAN UNTUK PENYELENGGARA TRAINING
 

cforms contact form by delicious:days

Share and Enjoy: These icons link to social bookmarking sites where readers can share and discover new web pages.
  • TwitThis
  • Facebook
  • LinkedIn
  • Google Bookmarks
  • Y!GG
  • Digg
  • del.icio.us
  • StumbleUpon
  • Reddit
  • MySpace
  • Technorati
  • YahooMyWeb
  • YahooBuzz

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *